MENÜ
Hafif yağmur
  • EURO
    Warning: number_format() expects parameter 1 to be double, string given in /home/gthbhaber/public_html/wp-content/themes/wphaber/header.php on line 127
  • DOLAR
    Warning: number_format() expects parameter 1 to be double, string given in /home/gthbhaber/public_html/wp-content/themes/wphaber/header.php on line 131

Kararlar Görüşler HABERLERİ

  • Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Sınavı Geliyor

    Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Sınavı Geliyor

    PERGEM Genel Müdürü İrfan İçöz imzalı yazı ile merkez ve taşra teşkilatına gönderilen yazıda, “Kamu Kurum ve Kuruluşlarında Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Esaslarına Dair Genel Yönetmelik hükümleri çerçevesinde ve Bakanlığımız 11/06/2020 tarihli Kurum İdari Kurulu Toplantısı B) Talepler başlığı 6’ıncı maddesi’nde alınan kararlar neticesinde; Bakanlığımız merkez ve taşra teşkilatında 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu […]
  • Özel sektördeki hizmet süreleri, Hizmet Puanı Hesaplamasında değerlendirilir mi?

    Özel sektördeki hizmet süreleri, Hizmet Puanı Hesapla..

    Memuriyetten önce serbest olarak veya  özel sektörde görev yaptıktan sonra memuriyete geçenlerin bu arada geçen çalışma sürelerinin hizmet puanı hesaplamasında kullanılıp kullanılamayacağı ile alakalı mahkeme kararı. İŞTE MAHKEME KARARI
  • Memurun meslek hastalığına yakalanması halinde takip edilmesi gereken prosedür

    Memurun meslek hastalığına yakalanması halinde takip ..

    SORU: Merhaba, Kamuda Veteriner Hekim olarak çalışmaktayım. Hayvan hastalıkları ve Zoonoz ( hayvandan insana bulaşan) hastalıklar ile mücadele ederken camiamızda meslek hastalığı olarak bildiğimiz Brusella Hastalığı (Bruselloz )’ na yakalandım. Hastalığın tedavi süreci uzundur ( 6 aya kadar uzayabiliyor). Bu süre zarfında ve sonrasında sosyal ve mali haklarımız nelerdir? Sgk ile görüşmemde memurun meslek hastalığı […]
  • Tuvalet önünde çalışmaya zorlamak, mobbinge girer mi?

    Tuvalet önünde çalışmaya zorlamak, mobbinge girer mi?

    İdare mahkemesi, tuvalet önüne masa koyarak, memurun burada çalışmaya zorlanmasının mobbing olduğuna karar verdi. Samsun İŞKUR İl Müdürlüğünde yaşanan olayda, idare dava açtığı için, geçici görevlendirdiği personelinin sık sık odasını değiştirmiş, masasını almış, bilgisayarını almış ve en son bodrum katta tuvaletin önüne masa koyarak, memurun burada çalışmasını istemiştir. Açılan davada, Samsun İdare Mahkemesi yapılanların mobbing […]
  • GTHB’de Usulsüz Görevlendirmeye İptal

    GTHB’de Usulsüz Görevlendirmeye İptal

    GIDA , TARIM VE HAYVANCILIK BAKANLIĞI Teknik hizmetler sınıfında çalışan memurun Genel idari hizmetler sınıfına ait tarım bilgi sistemi eski ismi ile çifçi kayıt sistemi ile alakalı teknik personelin veri giriş elemanı olarak çalıştırılmasının hukuka uygunluk olup olmadığına dair dava açılmıştır. Teknik personel sınıfı (ziraat mühendisi, ziraat teknikeri, ziraat teknisyeni ) mesleklerinden oluşuyor. Veri giriş […]
  • TARGEL personeline iş güvenliği uzmanlığı görevi verilebilir mi?

    TARGEL personeline iş güvenliği uzmanlığı görevi veri..

    SORU : Merhaba, Kamu da görev yapmakta olan bir TARGEL personelinin İSG Uzmanlık sertifikasını 150-200 çalışanlı bir İl müdürlüğünde kullanmasında herhangi bir yasal engel var mıdır? Görüşlerinizi bildirirseniz çok sevinirim. İyi çalışmalar dilerim. CEVAP :  20/6/2012 tarihli ve 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunun “İşyeri hekimleri ve iş güvenliği uzmanları” başlıklı 8 inci maddesinde “(7) […]
  • 6495 ile kadroya geçen memur unvan değişikliği yapabilir mi?

    6495 ile kadroya geçen memur unvan değişikliği yapabi..

    Gıda, Tarım ve Hayvancılık Bakanlığında TARGEL personeli ( Tarımsal Yayımı Geliştirme Projesi) kapsamında çalışmaktayken. 07/10/2013 tarihinde kadroya ( 4-A  statüsüne) geçtim. Kadro alırken Başka kurum ve kuruluşlara Geçiş için 5 Yıl çalışma şartı koştular. Diğer taraftan Gıda, Tarım ve Hayvancılık Müdürlüğünde TARGEL personeli olarak çalıştığım için, Bir üst pozisyon olan Ziraat Mühendisi Kadrosuna geçişimde ( […]